Mimpi bekerja di perusahaan retail ternama dengan gaji yang menarik dan kesempatan berkembang? Lowongan Store Leader Superindo Pemalang bisa jadi jawabannya! Pekerjaan ini menawarkan tantangan dan peluang untuk mengasah kemampuan leadership kamu dalam lingkungan yang dinamis dan penuh semangat. Siap membawa Superindo Pemalang ke level yang lebih tinggi? Yuk, simak informasi selengkapnya!
Artikel ini akan membahas secara lengkap mengenai lowongan Store Leader Superindo Pemalang, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Kami juga akan menyajikan profil perusahaan dan beberapa pertanyaan yang sering diajukan terkait pekerjaan ini. Simak terus artikel ini hingga akhir agar kamu semakin yakin untuk meraih kesempatan emas ini!
Lowongan Store Leader Superindo Pemalang
Superindo adalah perusahaan retail terkemuka di Indonesia yang berkomitmen untuk menghadirkan pengalaman berbelanja yang nyaman dan menyenangkan bagi pelanggan. Sebagai perusahaan yang terus berkembang, Superindo selalu mencari talenta-talenta terbaik untuk bergabung dalam tim mereka.
Saat ini, Superindo membuka lowongan kerja untuk posisi Store Leader di cabang Pemalang. Store Leader bertanggung jawab untuk memimpin dan mengelola operasional toko secara efektif, memastikan kepuasan pelanggan, dan mencapai target penjualan yang ditetapkan.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Lion Super Indo
- Website : https://www.superindo.co.id/
- Posisi: Store Leader
- Penempatan: Pemalang
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp10.000.000 – Rp15.000.000
- Terakhir: 31 Desember 2024
Kualifikasi
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Store Leader atau posisi serupa di bidang retail
- Menguasai manajemen operasional toko, termasuk stok, inventaris, dan display produk
- Memiliki kemampuan leadership yang kuat dan mampu memotivasi tim
- Dapat bekerja secara mandiri, proaktif, dan memiliki jiwa kepemimpinan yang kuat
- Mampu berkomunikasi dengan baik dan membangun hubungan yang positif dengan pelanggan
- Berorientasi pada target dan hasil, serta mampu bekerja di bawah tekanan
- Menguasai Microsoft Office dan sistem POS
- Memiliki dedikasi tinggi dan komitmen untuk mencapai target perusahaan
- Berpenampilan menarik dan memiliki etika kerja yang baik
- Memiliki kendaraan pribadi dan bersedia ditempatkan di Pemalang
Detail Pekerjaan
- Memimpin dan mengelola operasional toko sehari-hari, termasuk pengaturan jadwal kerja karyawan, penugasan tugas, dan pengawasan kinerja
- Memastikan ketersediaan stok produk yang lengkap dan terjaga kualitasnya
- Mengelola display produk yang menarik dan efektif untuk meningkatkan penjualan
- Menerapkan strategi penjualan dan promosi untuk mencapai target yang ditentukan
- Menangani keluhan pelanggan dan memberikan solusi yang tepat
- Memastikan kebersihan dan keamanan toko serta lingkungan sekitarnya
- Melakukan evaluasi dan pelaporan kinerja toko secara berkala
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Kemampuan komunikasi dan negosiasi
- Kemampuan manajemen waktu dan prioritas
- Kemampuan analisis dan pemecahan masalah
- Kemampuan bekerja dalam tim dan membangun hubungan yang positif
- Kemampuan beradaptasi dengan perubahan dan situasi yang dinamis
Tunjangan dan Benefit
- Gaji pokok yang kompetitif
- Tunjangan kesehatan dan kecelakaan kerja
- Tunjangan hari raya dan bonus kinerja
- Kesempatan untuk berkembang dan mendapatkan promosi
- Lingkungan kerja yang positif dan mendukung
- Pelatihan dan pengembangan diri
- Diskon khusus untuk pembelian produk Superindo
Berkas Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae
- Foto terbaru
- Fotocopy KTP dan SIM
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Surat keterangan sehat dari dokter
Cara Melamar Kerja di Superindo
Untuk melamar pekerjaan ini, Anda dapat mengirimkan berkas lamaran Anda melalui website resmi Superindo di https://www.superindo.co.id/ atau langsung datang ke kantor Superindo di Pemalang. Anda juga dapat melamar melalui situs lowongan kerja terpercaya seperti Jobstreet, Indeed, dan lainnya.
Ingat, semua lowongan kerja di Superindo tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan dan jangan pernah memberikan uang kepada pihak manapun yang mengatasnamakan Superindo.
Profil Superindo
Superindo adalah salah satu perusahaan retail terkemuka di Indonesia yang menyediakan berbagai macam kebutuhan sehari-hari dengan harga yang terjangkau. Superindo memiliki jaringan toko yang luas di berbagai kota di Indonesia, dengan fokus pada kualitas produk, layanan pelanggan, dan kepuasan konsumen. Superindo dikenal dengan slogan “Senyum Superindo” yang mencerminkan komitmen mereka untuk memberikan pengalaman berbelanja yang menyenangkan bagi pelanggan.
Superindo menawarkan berbagai produk mulai dari bahan makanan segar, produk kering, kebutuhan rumah tangga, hingga produk elektronik. Perusahaan ini terus berkembang dengan membuka toko baru di berbagai lokasi dan menghadirkan inovasi baru untuk meningkatkan kualitas layanan mereka.
Bergabung dengan Superindo berarti bergabung dengan keluarga besar yang memiliki semangat tinggi dalam memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan. Dengan budaya kerja yang positif dan penuh semangat, Superindo menyediakan kesempatan bagi karyawan untuk berkembang dan mencapai potensi maksimal mereka.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah Superindo menyediakan fasilitas training dan pengembangan bagi karyawan?
Ya, Superindo sangat memperhatikan pengembangan karyawannya. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan untuk membantu karyawan meningkatkan pengetahuan, keterampilan, dan kemampuan mereka. Program-program ini dirancang untuk membantu karyawan mengembangkan karir mereka di Superindo dan mencapai potensi maksimal mereka.
Apa saja benefit yang ditawarkan Superindo untuk karyawan?
Superindo menawarkan berbagai benefit untuk karyawannya, termasuk gaji pokok yang kompetitif, tunjangan kesehatan dan kecelakaan kerja, tunjangan hari raya dan bonus kinerja, kesempatan untuk berkembang dan mendapatkan promosi, lingkungan kerja yang positif dan mendukung, pelatihan dan pengembangan diri, serta diskon khusus untuk pembelian produk Superindo.
Bagaimana proses seleksi untuk lowongan Store Leader di Superindo?
Proses seleksi untuk lowongan Store Leader di Superindo biasanya terdiri dari beberapa tahap, yaitu:
1. Seleksi administrasi: Meliputi pengecekan kelengkapan berkas lamaran.
2. Tes tertulis: Untuk menguji kemampuan dan pengetahuan calon pelamar.
3. Wawancara: Untuk menilai kemampuan komunikasi, leadership, dan pengalaman kerja calon pelamar.
4. Psikotes: Untuk menilai kepribadian dan karakter calon pelamar.
5. Medical check-up: Untuk memastikan calon pelamar dalam kondisi sehat dan siap bekerja.
Proses seleksi ini dapat berbeda-beda tergantung pada kebutuhan perusahaan.
Apa saja tantangan yang dihadapi seorang Store Leader di Superindo?
Tantangan yang dihadapi seorang Store Leader di Superindo meliputi:
1. Memastikan kepuasan pelanggan: Memberikan pelayanan yang ramah dan cepat kepada pelanggan, serta menangani keluhan dengan tepat.
2. Memimpin dan memotivasi tim: Membangun dan mengelola tim yang solid dan bersemangat untuk mencapai target.
3. Mengelola stok dan inventaris: Menjaga ketersediaan stok produk yang cukup dan terjaga kualitasnya.
4. Mencapai target penjualan: Menjalankan strategi penjualan dan promosi yang efektif untuk mencapai target yang ditentukan.
5. Memastikan kebersihan dan keamanan toko: Menjaga kebersihan dan keamanan toko serta lingkungan sekitarnya.
6. Bekerja di bawah tekanan: Menjalankan tugas dengan baik meskipun dalam situasi yang penuh tekanan.
Bagaimana tips agar lolos seleksi lowongan Store Leader di Superindo?
Tips agar lolos seleksi lowongan Store Leader di Superindo:
1. Pahami deskripsi pekerjaan: Pastikan Anda memahami tugas dan tanggung jawab seorang Store Leader di Superindo.
2. Persiapkan diri dengan baik: Latih kemampuan komunikasi, leadership, dan pengetahuan tentang retail.
3. Sertakan pengalaman kerja yang relevan: Tunjukkan pengalaman kerja yang relevan dengan posisi yang dilamar.
4. Bersikap positif dan percaya diri: Tunjukkan antusiasme dan semangat Anda untuk bekerja di Superindo.
5. Bersikap jujur dan sopan: Berikan jawaban yang jujur dan sopan selama proses seleksi.
6. Tunjukkan kemampuan leadership dan manajemen: Jelaskan bagaimana Anda memimpin tim dan mengelola operasional toko.
7. Tunjukkan dedikasi dan komitmen: Tunjukkan bahwa Anda memiliki dedikasi tinggi dan komitmen untuk bekerja di Superindo.
Kesimpulan
Lowongan Store Leader Superindo Pemalang merupakan kesempatan emas untuk mengembangkan karir di perusahaan retail ternama di Indonesia. Dengan gaji yang menarik, tunjangan yang lengkap, dan kesempatan untuk berkembang, pekerjaan ini menawarkan tantangan dan kepuasan tersendiri bagi Anda yang memiliki jiwa leadership, passion di dunia retail, dan dedikasi tinggi.
Informasi yang kami sajikan di artikel ini hanyalah referensi. Untuk mendapatkan informasi yang lebih akurat, kunjungi website resmi Superindo atau hubungi langsung tim rekrutmen mereka. Ingat, semua lowongan kerja di Superindo tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan dan jangan pernah memberikan uang kepada pihak manapun yang mengatasnamakan Superindo.
Semoga artikel ini bermanfaat dan dapat membantu Anda dalam meraih kesuksesan karir di Superindo!