Ingin membangun karir di industri minuman dengan potensi pertumbuhan yang menjanjikan? Lowongan Supervisor Es Teh Indonesia Denpasar mungkin jawabannya! Perusahaan ini sedang membuka peluang bagi individu bersemangat untuk bergabung dalam tim mereka. Apa saja persyaratannya dan apa saja yang ditawarkan? Simak ulasan lengkapnya di artikel ini!
Menjadi Supervisor di Es Teh Indonesia bukan hanya sekadar pekerjaan, tetapi kesempatan untuk menjalankan peran penting dalam kesuksesan perusahaan. Anda akan mendapatkan kesempatan untuk memimpin tim, mengembangkan strategi, dan berkontribusi langsung terhadap pertumbuhan bisnis. Artikel ini akan membahas secara detail lowongan Supervisor Es Teh Indonesia di Denpasar. Dari persyaratan hingga benefit yang ditawarkan, semua akan diulas dengan lengkap. Yuk, baca sampai habis!
Lowongan Supervisor Es Teh Indonesia Denpasar
Es Teh Indonesia adalah salah satu brand minuman kekinian yang sedang naik daun di Indonesia. Merek minuman ini dikenal dengan cita rasa yang unik dan konsep gerai yang modern dan menarik, sehingga memikat hati banyak konsumen.
Saat ini, Es Teh Indonesia sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Supervisor di Denpasar. Posisi ini membutuhkan individu yang berpengalaman, memiliki jiwa kepemimpinan, dan berdedikasi tinggi dalam menjalankan tugas.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : Es Teh Indonesia
- Website : https://www.estehindonesia.com/
- Posisi: Supervisor
- Lokasi: Denpasar, Bali
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4.500.000 – Rp6.500.000 (tergantung pengalaman dan kemampuan)
- Terakhir: 31 Januari 2024
Kualifikasi
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Supervisor di bidang F&B
- Menguasai manajemen operasional restoran dan tim
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Dapat bekerja dalam tekanan dan target
- Memiliki jiwa kepemimpinan yang kuat
- Berpenampilan menarik dan rapi
- Mampu bekerja secara individu dan tim
- Berdedikasi tinggi dan bertanggung jawab
- Memiliki kemampuan problem solving
- Mampu mengoperasikan komputer dan software terkait
Detail Pekerjaan
- Memimpin dan mengawasi tim operasional gerai
- Memastikan kelancaran operasional gerai sesuai standar perusahaan
- Melakukan training dan coaching kepada tim
- Mengawasi dan mengontrol inventaris dan persediaan bahan baku
- Membuat laporan harian dan bulanan
- Mengelola dan memecahkan masalah yang timbul di gerai
- Memastikan kepuasan pelanggan dan menjaga citra perusahaan
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Manajemen Operasional
- Kepemimpinan
- Komunikasi dan Interpersonal
- Pengendalian Stok
- Pelayanan Pelanggan
Tunjangan dan Benefit
- Gaji pokok
- Tunjangan makan
- Tunjangan transportasi
- Bonus
- BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
- Pelatihan dan pengembangan
- Kesempatan untuk berkembang
Cara Melamar Kerja
Bagi Anda yang tertarik dan memenuhi persyaratan, bisa melamar melalui situs official perusahaan https://www.estehindonesia.com/career atau dengan datang langsung ke kantor Es Teh Indonesia di Denpasar. Anda juga bisa melamar melalui situs lowongan kerja terpercaya seperti Jobstreet, Indeed, dan lainnya.
Pastikan menyertakan berkas lamaran yang lengkap dan relevan dengan posisi yang dilamar.
Berkas Lamaran
- Surat Lamaran
- Curriculum Vitae
- Foto terbaru
- Ijazah dan Transkrip Nilai
- Surat Keterangan Kerja (jika ada)
- Surat Rekomendasi (jika ada)
- Kartu Identitas
Tanya Seputar Pekerjaan
1. Apakah Es Teh Indonesia menyediakan pelatihan bagi karyawan barunya?
Ya, Es Teh Indonesia berkomitmen untuk memberikan pelatihan dan pengembangan bagi semua karyawan barunya, termasuk untuk posisi Supervisor. Pelatihan ini bertujuan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan agar mereka bisa menjalankan tugas dengan baik.
2. Apa saja benefit yang diberikan Es Teh Indonesia kepada karyawannya?
Es Teh Indonesia memberikan berbagai benefit untuk karyawannya, seperti gaji pokok, tunjangan makan, tunjangan transportasi, bonus, BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan, serta kesempatan untuk berkembang dan meniti karir di perusahaan.
3. Berapa lama proses rekrutmen di Es Teh Indonesia?
Proses rekrutmen di Es Teh Indonesia biasanya memakan waktu sekitar 2-3 minggu. Proses rekrutmen terdiri dari beberapa tahap, mulai dari seleksi berkas, tes tertulis, wawancara, hingga medical check up.
4. Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar posisi Supervisor?
Persyaratan khusus untuk melamar posisi Supervisor di Es Teh Indonesia adalah memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Supervisor di bidang F&B. Selain itu, Anda juga harus memiliki jiwa kepemimpinan, keterampilan komunikasi yang baik, dan mampu bekerja dalam tekanan dan target.
5. Bagaimana cara melamar kerja secara online?
Anda bisa melamar kerja secara online melalui website official Es Teh Indonesia di https://www.estehindonesia.com/career. Pastikan Anda menyertakan berkas lamaran yang lengkap dan relevan dengan posisi yang dilamar.
Kesimpulan
Lowongan Supervisor Es Teh Indonesia di Denpasar merupakan peluang karir yang menjanjikan bagi Anda yang berminat di bidang F&B dan memiliki jiwa kepemimpinan. Dengan gaji yang kompetitif, benefit yang menarik, dan kesempatan untuk berkembang, Anda bisa mengembangkan karir dan menjalankan peran penting dalam menggerakkan bisnis Es Teh Indonesia.
Informasi yang ditampilkan di artikel ini bersifat referensial. Untuk informasi yang lebih akurat dan lengkap, silahkan kunjungi website official Es Teh Indonesia di https://www.estehindonesia.com/career. Perlu diingat bahwa semua proses rekrutmen di Es Teh Indonesia tidak dipungut biaya apapun.
Disclaimer!
Informasi yang diberikan mengenai lowongan pekerjaan di situs ini hanya bersifat informatif. Kami tidak berhubungan secara resmi dengan instansi terkait, dan kami menyarankan pembaca untuk mengecek kembali di situs resmi instansi tersebut.
Perkiraan tentang gaji, kualifikasi, dan tunjangan di sini bisa saja berbeda dengan data resmi. Kami tidak mengenakan biaya apapun untuk akses ke situs ini.